Personale

• Incarichi amministrativi di vertice:
  In questa sezione vengono presentati: gli estremi degli atti di conferimento degli incarichi, i compensi relativi al rapporto di lavoro, curricula vitae, le dichiarazioni di insussistenza delle cause di inconferibilità dell'incarico, i recapiti del Segretario Generale del Comune di Rieti. Le retribuzioni indicate sono al lordo dei tagli previsti dall'art. 9 comma 2 del D.L. n. 78/2010.

Unità organizzativa competente: Segreteria Generale.

Riferimento normativo: art.10, c.8, art. 15, c.1, c.2 , D.Lgs. n. 33/2013 e art 20, c.3 del D.lgs n 39/2013.

• Dirigenti:
  In questa sezione vengono presentati: gli estremi degli atti di conferimento degli incarichi, i compensi relativi al rapporto di lavoro, curricula vitae, le dichiarazioni di insussistenza delle cause di inconferibilità dell'incarico, i recapiti del  personale dirigente in servizio presso il Comune di Rieti. Nessuna posizione dirigenziale è stata individuata senza procedura pubblica di selezione. Le retribuzioni indicate sono al lordo dei tagli previsti dall'art. 9 comma 2 del D.L. n. 78/2010.

Unità organizzativa competente: Segreteria Generale.

Riferimento normativo: art.10, c.8, art. 15, c.1, c.2 , D.Lgs. n. 33/2013.

• Posizione organizzative:
  In questa sezione vengono presentati i curricula vitae e i recapiti dei dipendenti del Comune di Rieti titolari di posizione organizzativa e titolari di posizione organizzativa di alta professionalità.

Unità organizzativa competente: Segreteria Generale. 

Riferimento normativo: art.10, c.8, D.Lgs. n. 33/2013.

• Dotazione organica:
  In questa sezione viene pubblicato il Conto Annuale del personale e delle relative spese sostenute di cui all'art. 60, comma 2 del Dlgs 165/2001. Il Conto Annuale rileva, per l'anno di riferimento, i dati relativi alla dotazione organica, al personale effettivamente in servizio e al relativo costo. Viene inoltre riportato il Costo complessivo del personale a tempo indeterminato.

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

Riferimento normativo: art.16, c.1, c.2, D.Lgs. n. 33/2013.

• Personale non a tempo indeterminato:
  Elenco del personale con rapporto di lavoro non a tempo indeterminato ed elenco dei titolari dei contratti a tempo determinato, con indicazione delle diverse tipologie di rapporto.

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

Riferimento normativo: art.17, D.Lgs. n. 33/2013.

• Tassi di assenza 
  In questa sezione è possibile consultare i tassi di assenza e di maggiore presenza del personale in servizio presso il Comune di Rieti.

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale  / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

 Riferimento normativo: art.16, c.3, D.Lgs. n. 33/2013.

• Incarichi conferiti ed autorizzati ai dipendenti (non dirigenti)
  In questa sezione è possibile consultare l'elenco degli incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti del Comune di Rieti.  

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale  / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

Riferimento normativo: art.18 D.Lgs. n. 33/2013.

• Contrattazione collettiva 
  In questa sezione è possibile consultare i riferimenti necessari per la consultazione dei contratti e accordi collettivi nazionali.

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale  / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

 Riferimento normativo: art.21, c.1, D.Lgs. n. 33/2013.

• Contrattazione integrativa
  Contratti integrativi, relazione tecnico finanziaria e relazione illustrativa.

Unità organizzativa competente: Organizzazione e gestione del personale  / Dirigente organizzazione e gestione del personale.

Riferimento normativo: art.21, c.2, D.Lgs. n. 33/2013.

• OIV
  Nucleo di Valutazione del Comune di Rieti  con nominativi, curricula e compensi

Unità organizzativa competente: Segreteria Generale. 

Riferimento normativo: art.10, c.8, D.Lgs. n. 33/2013

• ​Comitato dei Garanti

​Comitato dei Garanti del Comune di Rieti con nominativi, curricula e compensi

Unità organizzativa competente: Segreteria Generale. 

Riferimento normativo: art 21, c. 1 e 1 bis del D.Lgs 165/2001